2018年3月20日下午，宁夏人力资源协会《劳动关系管理风险及应对策略培训班》在宁夏中小企业服务大厦一楼成功举办。
本次培训班有神华宁煤集团、宝丰集团、铁发人力、中石油销售公司等会员单位和相关企业的70多位人力资源从业者参加学习。本次培训班协会特邀劳动法律事务专委会特邀专家、银川市劳动人事争议仲裁院院长田得雨担任主讲。田老师从企业规章制度制定公示、入职管理、 试用期管理、竞业限制等九个方面的典型争议点做出细致梳理，并结合自己多年丰富的工作经验和专业知识积累对实际案例进行了详细解答。培训全场学员激情饱满，认真听讲，无一人中途离开，课后各学员仍然带着各自企业现存问题向田老师一一征求解答，互动不断。培训班在轻松热烈的氛围中圆满结束。
协会秘书长曹伟总结时表示，构建和谐的劳动关系是HR从业者的一项基本工作，也是人力资源部门的重要职能。希望各会员和HR学员能学以致用，充分利用所学专业知识和经验方法，通过企业制度建设和人性化机制的结合，降低劳动关系风险，发掘人力效能，进一步提高所在单位人力资源管理规范化水平。应学员要求，协会针对女职工三期管理风险、工伤预防处置、社保缴纳等用工突出焦点问题将择期再次举办劳动关系管理专题培训班。（编辑：韩燕燕）
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