《国企改革三年行动人力资源重点、难点解析研讨会》成功举办
发布日期：22-01-17
作者：协会小编
2021年1月16日下午，由宁夏人力资源协会、一带一路人力资本服务产业园主办的《国企改革三年行动人力资源重点、难点解析研讨会》在产业园服务阵地成功举办。协会秘书长曹伟主持活动，特邀北大纵横管理咨询集团高级合伙人、事业副总经理，区域总经理谢东记老师现场指导。来自中电投太阳山能源、中广核新能源、宁夏高铁城市发展公司、宁夏水务投资集团和通联资本所属部分子公司相关负责人与会交流。
“十四五”开局以来，国企改革发展捷报频传，中央企业效益增长创历史最好水平。国企改革三年行动目标70%的预定任务顺利完成，改革为国有企业高质量发展提供了强劲动力。2022年是国企改革三年行动收官之年，国企改革步入深水区。随着改革的不断深入，国企改革仍有一些重点难点问题亟待破解，国有资本布局结构还不够优化、现代企业制度运行还不够规范、国企市场化机制还不够活、区市两级层面改革推进还不够平衡、一些改革举措还没有完全落地，我区国企要实现做强做优做大，必须继续深化改革，在重要领域和关键环节不断取得新突破，决战决胜国企改革三年行动，确保各项改革任务在党的二十大召开之前基本完成。
本次活动聚焦国企改革进程中的一些人力资源重点、难点问题进行交流研讨，通过专家辅导和成功实践的案例分析为自治区、银川市国企改革三年行动计划目标的胜利实现提供智力支持。会议现场讨论热烈，活动成效受到与会代表的一致肯定。后期宁夏人力资源协会还将联合有关部门和智库专家举办国企改革专题培训班，进一步助力自治区和银川市国有企业不断完善三项制度改革，提高落地成效和企业整体管理水平。
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